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 最新开班信息:
 2011年05月21-22日
 上课地点:上海交通大学
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 所属学校:上海交通大学
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 咨询电话:010-62920618
      010-62920617
 传真报名:010-82414854
 联 系 人:阴老师 刘老师
   

上海交通大学创新人力资源高级研修班

特备赠送:《国家人力资源管理师(一级)》培训

一、 项目背景:
 

现代人力资源管理以其人性化、系统化、科技化等优点区别于传统人力资源管理,并推动着企业的高速发展。如何契合企业的发展战略,确保人力资源系统的高效,成为了众多企业关注的首要问题。上海交大精心打造了“人力资源高级研修班”,精练的课程设置、前沿的管理理念、成熟的管理体系和广阔的交流平台,并全面整合上海交大、北大、复旦等高校及人力资源行业国内外知名专家,使您尽快领悟现代人力资源管理精髓,得到理念的提升与实战技能,使人力资源部门真正成为企业发展的发动机、业务部门的战略合作伙伴。

二、 课程特色:
  ·感受权威:上海交通大学有百年历史,据《中国高等教育评估杂志》报道,上海交通大学人力资源专业排名全国第一,本校人力资源研究堪称业内专业性和权威性的代表。
·思维创新:开设国内外前沿课程,注重战略思维培养,体现刚柔并济,立足本土,面向国际。
·体验实战:全面整合上海交大、北大、复旦等一流高校资深学者及人力资源领域的实战精英,为学员提供全景案例,实用性强。
·精彩互动:采用课堂讲授与案例分析、小组讨论、情景模拟、互动游戏等相结合的培训方法,进一步拓宽学员视野,改善学员心智模式。
·交流平台:通过和学者、专家、政府官员、著名企业家及同行业精英的广泛接触,获得更广阔的交往平台,扩充智囊团和信息库,提升社会关系的价值。
·步步领先:本课程设置与康纳尔大学、沃顿商学院、哈佛商学院等国际一流大学同步,在研修班上可以接触到全世界最新的人力资源管理理念与方法。
·前沿论坛:研修班学员可不定期参加上海交大举办的各类管理论坛,近距离接触各界风云人物。
三、 培训对象:
  知名企业人力资源总监、主管、经理;分管人力资源的副总裁、副总经理;董事长、总裁、总经理等高层决策人员;政府机关和事业单位人事行政主管等。
四、 课程设置:
  模块一 人力资源规划
·领导艺术
·战略性人力资源管理
·企业文化建设与组织竞争力

模块二 招聘与配置
·职位评估与招聘、选拔策略
·基于胜任能力的人力资源管理
·人才测评理论与技术

模块三 培训与开发
·企业发展战略与培训体系
·员工职业生涯规划
·接班人计划与组织战略

模块四 绩效管理
·基于战略的绩效管理
·平衡计分卡与关键业绩指标
·高效执行力团队的建设

模块五 薪酬与福利管理
·薪酬福利预算、控制和管理
·薪酬管理与员工激励艺术
·企业兼并重组中的人力资源整合

模块六 劳动关系管理
·劳动法规与劳资关系管理
·压力管理与心理疏导

精品讲座
·国际人力资源管理趋势和挑战
·管理沟通
·国学智慧和西方经济学经典
五、 课程安排:
 

学 制:学制8个月,每月集中一个双休日上课,期间穿插精品讲座。

学 费:培训费人民币18000元; 书费和午餐费人民币800元;如要参加《国家人力资源管理师一级(高级)》的学员(自愿),需交考试费和资料费人民币1100元。

开课日期:2011年5月21日(第九期); 2011年9月17日 (第十期)

学员必须认真参加全部课程的学习,经严格考勤和课程考核,合格者由上海交通大学继续教育学院盖章颁发:《上海交通大学创新人力资源高级研修班结业证书》;

所有参加高研班的学员,可以凭发票免费参见上海交大举办的《国家企业人力资源管理师(一级)职业资格》培训。

2010年,上海交大荣膺《国家人力资源高级是》上海市通过率第一!!!

六、 研修成果:
 

1、学员培训结束可获得《上海交通大学人力资源高级研修班结业证书》。
2、符合条件者可免费参加上海交大人力资源培训中心组织的《国家人力资源管理师》(一级)培训,并参加上海市人力资源和社会保障局组织的《国家企业人力资源管理师(一级)职业资格》考试,考试合格由国家人保部和上海市人保局颁发《人力资源管理师高级技师》证书。

七、 招生报名:
  咨询电话:010-62920618 62920617
传真报名:010-82414854
联 系 人:阴老师 刘老师

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